“感谢公司给予我的关怀与帮助，我一定会刻苦学习，提升自己。在我有能力的时候，也会将这份爱心传递下去，回馈社会……”8月28日，渤海钻探钻井四公司一名受助困难员工子女满怀感恩，表达对公司的诚挚谢意。
十年寒窗苦读，今朝金榜题名。本着“不让一名困难员工子女因家庭生活困难而上不起学”这一理念，这个公司坚持将“金秋助学”活动作为一项凝聚人心、传递温暖的“民心工程”，持续关注困难员工子女教育和成长，精心组织，丰富形式，致力于把组织的关怀精准送达每一位员工的心坎上，切实为生活困难员工家庭排忧解难，使“金秋助学”帮扶活动常态化、制度化、规范化。
为确保帮扶精准有效，这个公司早动手、早谋划、早安排，规范运作流程，提前部署“金秋助学”工作。一方面对历年持续资助对象进行跟踪确认，另一方面重点摸排新申请资助的困难员工家庭，特别是新增困难群体及大病员工家庭子女就学情况。通过前期调研、信息复核与资格审核，力求不遗漏一个符合条件的困难家庭学子，有效缓解他们的就学经济压力，确保把好事办好、实事办实。
活动中，这个公司各级干部深入困难员工家庭进行走访慰问。每到一处，都与员工及其家属亲切交谈，细致了解家庭生活状况和子女学习情况。同时，结合当前形势与发展前景，为学子的学业规划和未来发展提供中肯建议，鼓励学子们坚定信心，将困难视为成长的磨砺，在学习的道路上脚踏实地，一步一个脚印前进，努力成长为对社会有用的人才，在实现个人价值的同时，为社会贡献自己的力量。（通讯员 黄延兵 曹海宁 中国化工报 赵晨光）
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