涂料企业斯塔尔发布2025年ESG报告

中化新网讯 近日，柔性材料特种涂料企业斯塔尔（Stahl）发布2025年环境、社会及治理（ESG）报告。

在环境保护层面，得益于绿电转型与电气化改造的持续推进，斯塔尔范围1及范围2绝对排放量较2021年下降34%，正稳步推进以实现经科学碳目标倡议（SBTi）验证的2030年减排目标。在范围3.1碳足迹减排方面，公司通过组合管理及与供应商、价值链伙伴的紧密协作，同样取得重大突破：2025年范围3.1绝对排放量较2024年下降19.4%。

在运营层面，2025年斯塔尔完成整体转型，步入组织优化新阶段，聚焦流程协同与稳定架构搭建，全年安全绩效持续改善，通过面向全体员工开展全球“安全基石”培训，可上报工伤事故数量显著下降。

在人才发展方面，斯塔尔首次推出“反向导师制”项目，安排Z世代员工担任高管导师，以加强跨代际学习、加速文化变革，并为管理层在数字化转型、创新、包容性及新型工作方式等领域提供全新视角。此外，公平薪酬网络（Fair Wage Network）延续斯塔尔生活工资认证至2027年，以表彰公司在公平合规用工领域的持续投入。

报告披露，价值链协作是推动斯塔尔转型及实现2030年目标的关键驱动力。公司的供应商参与计划涵盖EcoVadis供应商评估，并就环境影响、人权、健康安全等核心议题保持持续对话，助力全价值链可持续实践与统一标准的提升。目前，斯塔尔88%的原材料采购支出均投向经EcoVadis评级的供应商。2025年，公司还针对未达评级门槛的供应商开展专项帮扶，助力其提升可持续表现。上述成果持续获得国际权威认可——斯塔尔第四年蝉联EcoVadis铂金评级，位列全球参评企业前1%行列。