黑龙江省化工产业商会：党建引领“强根基”融合赋能“保安全”

　　安全生产是红线、是底线，更是生命线。防风险、除隐患、遏事故更是企业高质量发展的主题。黑龙江省化工产业商会践行“生命至上，安全第一”的发展理念，充分发挥党建工作在商会管理中的引领作用，为会员企业安全生产提供保障。

　　明确责任底线，构建预防机制

　　今年以来，这个商会针对全省各地市石油化工、精细化工、医药中间体等91家会员企业生产实际，充分发挥“党建+安全”双引擎作用，向安全要效益，为效益保安全。该商会把安全生产作为发挥党组织堡垒作用的发力点，把“党员安全人”作为先锋模范作用的落脚点，把算生命账、经济账、家庭账和前途账作为目标。按照理事会和会员企业管理人员职责，以责任落实为要，标准化建设为抓手，在“安全为天，生命至尊”的安全氛围中，实现安全生产标准化管理。

　　黑龙江吉地油服、黑龙江中文化工、博航染料化工、大庆华凯石化设计、中晟国金(大庆)能源科技等会员企业党组织，结合生产经营实际，将安全生产放在发展首位，深入开展安全教育系列活动，以“四点安全管控”：即划定重点、分清盲点、固住基点、攻克难点为主攻方向，构建双重预防机制，筑牢安全“红线”“底线”和“生命线”，以安全发展在路上，保障会员企业安全发展行稳致远。

　　为确保会员企业安全生产，提升经济效益，黑龙江泰纳科技集团、黑龙江新瑞石油化工、黑龙江京盛华环保科技、黑龙江玛耀石油化工等会员企业，开展“党员带头不违章、党员带头查违章、党员身边无事故”活动，充分发挥党员责任区、党员先锋岗、党员突击队作用。建立安全自主管理、自主检查、自主改进的工作机制，依托一线班组安全达标，开展“每日一读、一周一案例、一月一考试，一季一讲评”活动，提升制度管理的执行力，隐患排查和应急处置能力。在党组织书记抓党建的同时，与安全环保、生产受控、设备完好深度融合，有效调动党员干部抓安全生产的主动性。

　　守住安全红线，强化制度执行

　　强化安全制度执行力，是商会安全价值观和安全行为的准则。在安全教育培训中，该商会将党建工作、安全知识、“三会一课”等组织制度融合，按照“干什么、学什么、缺什么、补什么”的原则。黑龙江信维源化工、大庆斯雅晟石油化工、大庆中浮石油技术开发等会员企业，广泛开展安全技能比武，安全党课、安全培训等活动，构建“常态化”履职落实，做到规范化按时落实、专业化针对落实、督办化日常落实的安全管理格局，全方位引导员工增强自我保护意识和管理意识。

　　一直以来，该商会在各会员企业开展党员身边无“三违”活动，发挥监督——检查—-落实责任制，利用党员的先锋模范作用，深化反“三违”和“无违章班组、无违章会员”，建立发现、评估、报告、治理等闭环隐患管理模式,提升企业安全生产标准化，使会员的安全红线意识有效增强。对发现安全制度不落实，隐患整改不力，存在“屡查屡犯”“触碰红线”行为严肃问责。黑龙江吉地油服公司是个高危企业，安全风险高、管控难度大，该公司先后投入350余万元安全资金，建立全覆盖生产区域的监控、自控系统，开展形式多样的“安康杯”竞赛系列活动，公司实现连续15年安全生产，获评省“安全生产标准化二级企业”、省“安康杯”竞赛优胜单位。

　　筑牢思想防线，营造发展氛围

　　为确保会员企业安全发展，该商会会长贯昌军在近期理事会上强调，各会员企业总经理要对本企业安全环保、设备设施、生产现场进行动态管理，教育生产操作人员“守住底线、不越红线、不碰高压线”，在重点生产区域设置安全风险告知牌，悬挂岗位安全风险标识，常态化开展隐患排查整治，坚决防范和遏制事故，确保企业持续安全生产，为龙江全面振兴全方位振兴贡献力量。

　　该商会实施“党建+本质安全”的凝聚工程，着力塑造具有引领力和感染力的企业文化建设，让安全知识从认知、认同到入脑入心，逐步转化成全员的自觉行动。规范日常作业，加大自主管控力度，严格落实技防、人防措施和定员、定量、定置要求，细化安全保障措施落实，强化作业过程监管，确保安全风险受控。用企业文化引导人，用制度约束人，充分发挥党组织的“头雁效应”，将安全文化纳入企业经营管理，践行“规范、创新、执行”的新发展理念，以科技兴安、科技管安的创新安全管控模式，确保安全时时受控。深入开展“班组安全活动日”“安全生产月”“党员主题日”，推广应用党建传播阵地，创新党建工作载体，强化“党员责任区”建设，做到“亮”要亮出点，“比”要比出贡献，实现企业安全发展行稳致远。

　　党建领航固本，安全赋能发展

　　今年上半年，该商会党组织贯彻落实省工商联直属商会党委工作部署，落实“党建入章”，让党组织在重大决策、内部治理中发挥把方向、聚共识作用。“坚持一个引领，围绕一条主线、强化三个建设、实现四个确保，达到五个提升”党建工作目标。党组织通过落实党建职责，发挥理事会“头雁”引领作用，以党章为统领，以制度为支撑，不断完善班子理论学习、组织生活会、“三会一课”等制度，明确民主评议党员、发展党员程序，实现党建工作“六有”标准，深化党建品牌建设。开展“党员先锋岗、过政治生日、学习教育”等主题鲜明、效果突出的活动。加强学习教育制度化、常态化建设，层层压实“两个责任”，把握四种形态，使树立和践行正确政绩观学习教育在商会见行见效。

　　据介绍，该商会深入开展“学习、调研、改进”活动，组织赴省直属商会党建标杆商会学习、积极与全国石油化工商协会合作，利用公众号、社会媒体刊发会员企业党建工作、生产经营、安全管理亮点，助推安全发展。明确党组织在企业重大决策、执行、监督各环节的权责，梳理改进党建工作考核评价标准，利用“党员创新工作室”，“工匠学院”等，紧抓做这个关键，使党建融入生产经营，实现“党建链”赋能“安全链”，推动商会及会员企业安全行稳致远。(姜银玉 王云峰 刘文刚 于金铭)